Личные качества: Быстро и самостоятельно обучаюсь, инициативный;Отстаивая свою точку зрения, прислушиваюсь к оппонентам для поиска взаимовыгодных и долгосрочных решений;Умею выходить из сложных и конфликтных ситуаций;
Профессиональные качества: Навыки: ведения первичной бухгалтерской документации; проведения поиска / обучения / мотивации персонала; проведения инвентаризации. Уверенный пользователь ПК(MS Office, Axapta DX, 1C)
Рекомендации: Николаева Ольга Никитична (ООО КАРИ Директор подразделения) - 89656042600 Абдурахманов Эльдар Камалович (ООО КАРИ Директор магазина) - 89105076632
Опыт работы
Период работы:
04 2016 - 09 2016
Должность:
Администратор
Работодатель:
ООО Кари
Должностные обязанности и достижения:
Провожу подбор, адаптацию и обучение персонала;Работаю с командой (7 человек) над выполнением ключевых показателей эффективности магазина; Контролирую исполнение сотрудниками стандартов компании по кассовой дисциплины и мерчандайзингу; Виду кадровый и кассовый документооборот;Осуществляю прием, вывоз, уценку, списание, утилизацию товара; Июль, август врио Директор магазина. Пять месяцев из шести выполняли план продаж с средним приростом от года к году на 19%. В августе заняли первое место за выполнение планов по переводам, премию поделил на всех в соответствии с приложенными усилиями сотрудников. Снижение текучести кадров с 0,8 до 0,11. Развил двух сотрудников до должности администратора. Осуществлял информационную поддержку директоров и администраторов подразделения г. Казань. Успешно прошли проверку МЧС
Период работы:
10 2016 - 03 2016
Должность:
Старший продавец
Работодатель:
ОАО Мегафон Ритейл
Должностные обязанности и достижения:
Занимался адаптацией и обучением персонала салона;Проводил тренинги по продажам и продуктам компании;Мотивировал сотрудников на выполнение стандартов обслуживания клиентов; Вёл ежедневные отчеты по продажам; Консультировал и разрешал конфликты с клиентами B2C, B2B;Занимался административной работой Активно продвигал переход от оператора к оператору среди клиентов B2B, что позволило увеличить продажи сим на 15%. Обучил и развил 3 управляющих салона, и 7 старших продавцов. В 2015 наша команда получила приз за соответствие стандартом компании.